Ontwikkelen@avans

print

Organisatieontwikkeling / advies

Als directieteam of (zelforganiserend) team kan de behoefte ontstaan je te laten adviseren en ondersteunen bij een organisatievraagstuk. Je kunt hierbij denken aan organisatiestructuur of besturing (inclusief taken en bevoegdheden). Maar ook vraagstukken die gaan over de samenwerking tussen teams en/of directie of cultuuronderzoek/trajecten.

Voor organisatieontwikkeling en -advies werken wij samen met 3 gecontracteerde externe partijen. Klik op het tabblad 'Onze adviseurs' om deze partijen te leren kennen.

Onze interne organisatieadviseurs teamontwikkeling Jantine Versterre en Linda Lemmens denken graag met je mee over passende begeleiding van je vraagstuk. Je kunt ze bereiken via LOT.ontwikkelen@avans.nl.

Laatst bijgewerkt op 14 oktober 2020.

Avans heeft 2 interne organisatieadviseurs in dienst: Jantine Versterre en Linda Lemmens. Zij begeleiden naast hun beleids- en Avans-overstijgende adviestaken in bepaalde gevallen ook maatwerkvraagstukken binnen een organisatie-eenheid. Als dit niet mogelijk of wenselijk is, zullen zij doorverwijzen naar een externe partij. Deze partijen stellen zich hieronder voor.

Kijk op het tabblad 'Te nemen stappen' voor meer informatie om aan de slag te gaan met een organisatieadviseur.

logo Goudvisie logo Morgens
logo &samhoud  
Laatst bijgewerkt op 16 oktober 2020.

Wil je passende ondersteuning bij jouw vraagstuk? Neem contact op met je HR Businesspartner of met de interne organisatieadviseurs Jantine Versterre en Linda Lemmens via LOT.Ontwikkelen@avans.nl. Zij ondersteunen je bij de keuze van een begeleider voor je vraagstuk.

Hieronder staan de stappen uitgeschreven om te komen tot passende begeleiding bij jouw vraag. Klik op de afbeeldingen om de grote versie te downloaden.

Interne begeleiding

stroomschema interne begeleiding

Externe begeleiding

Stappenplan externe begeleiding

Laatst bijgewerkt op 17 oktober 2020.